BMC is hét expertisebureau van de publieke sector. We werken in verschillende domeinen, maar weten elkaar altijd te vinden. Wij zijn echte adviesmákers. Denken en doen gaan bij ons hand in hand. Strategisch advies en onderzoek koppelen wij altijd aan uitvoering.

Binnen het Fysiek Domein (FD) ligt de focus op een aantal werkgebieden, namelijk: Energietransitie, Verstedelijking & gebiedsontwikkeling, Toekomstbestendige bestaande stad en Ruimtelijke economie & brede welvaart.Via onze accountmanagers, domeindirectie, senior adviseurs en Managing Consultants komen diverse leuke opdrachten binnen die we graag aan onze adviseurs voorleggen. Als een van de ruim 150 adviseurs binnen FD ben jij betrokken bij het domein en kun je ook altijd terecht bij een collega als je ergens mee zit. Dit kan via de telefoon maar ook op bijvoorbeeld via expertiselijn bijeenkomsten of de domein middag die ieder kwartaal wordt georganiseerd. Zo blijf je naast je huidige opdracht ook in contact met jouw collega’s binnen BMC.

De zekerheid van een vast contract en de flexibiliteit van interim opdrachten. Het uitdagende van advies in combinatie met de implementatie in praktijk. Nadenken over complexe problemen en sparren met je collega's. Dat is wat wij je bij BMC bieden.

Passie voor economie & arbeidsmarkt en een scherp analytisch vermogen? Wij zoeken een Adviseur Economie met als aandachtsgebied Arbeidsmarkt om ons team te versterken. Als Adviseur Economie en Arbeidsmarkt krijg je de kans om te werken aan diverse stedelijke, regionale en gebiedsgerelateerde economische vraagstukken, variërend van strategisch tot operationeel niveau specifiek gericht op de rol die het talent op de arbeidsmarkt speelt bij de economische ontwikkeling.

Wat ga je doen?

• Het inventariseren en analyseren van ontwikkelingen op het gebied van arbeidsmarkt, talent en human capital. Met heldere adviezen aan onze opdrachtgevers verbeter je de economische positie van hun steden en regio’s en de arbeidsmarktpositie van hun inwoners. Hierdoor draag je bij aan een sterk economisch klimaat en een toekomstbestendige arbeidsmarkt.
• Adviseren van opdrachtgevers op strategisch, tactisch en operationeel niveau over (regionale) economische en arbeidsmarkt beleidskwesties met aandacht voor verschillende belangen.
• Samenwerken met diverse (interne en externe) belanghebbenden om economische doelstellingen te realiseren en oplossingen te bieden voor complexe economische vraagstukken. Denk hierbij aan samenwerking met het sociaal domein, onderwijs en ondernemers. 
• Analyseren van data en informatie om inzichten te verkrijgen en deze te vertalen naar heldere adviezen en beleidsvoorstellen ter versterking van de economie en arbeidsmarkt.
• Actief ontwikkelen en/of bijdragen aan het ontwikkelen van arbeidsmarktbeleid en het uitvoeren van projecten gericht op het versterken van de (regionale) economie & arbeidsmarkt.
• Opstellen van beleids- en projectplannen met een duidelijke visie en meetbare doelstellingen, en het coördineren van de uitvoering hiervan.

Zijn economie en arbeidsmarkt jouw passie? En ben jij een gedreven, analytische adviseur? Dan ben je bij ons aan het juiste adres. Verder vragen wij het volgende van je:

• Minimaal 3 jaar ervaring in een adviesrol of consultancy, bij voorkeur binnen het economisch domein binnen de publieke sector.
• Ervaring binnen de publieke sector, bijvoorbeeld bij een gemeente.
• Uitstekende analytische vaardigheden en het vermogen om complexe vraagstukken te doorgronden en praktische oplossingen te bieden.
• Ervaring met projectmanagement en het werken in multidisciplinaire teams is een pré.

Om te beginnen een mooie baan als Adviseur Economie en Arbeidsmarkt met boeiende, afwisselende opdrachten. Daarnaast bieden wij je een professioneel en warm werkklimaat. Verder kun je rekenen op de volgende arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris dat past bij jouw kennis en ervaring (€2.927,00 - €7.818,00 op basis van 40 uur)
• 30+6 vrije dagen bij een 40-urige werkweek
• Een individueel keuzebudget (IKB van 11,04%). Dit bouw je maandelijks op en kun je in geld laten uitkeren of inzetten voor verschillende doelen, zoals vakantiedagen of sport
• Een pensioenregeling.
• Keuze uit een vervoersbudget of elektrische leaseauto met tankpas.
• Een passende onkostenvergoeding.
• Een ‘Choose Your Own Phone’ (CYOP)-regeling: jij kiest zelf je toestel, wij betalen mee en de simkaart plus het abonnement nemen wij voor onze rekening.
• Volop ruimte voor ontwikkeling binnen je contracturen.
• Een team van leuke collega’s met verschillende expertises. 
• Een goede werk-privébalans. Je hebt, in overleg met je opdrachtgevers, veel flexibiliteit om je werktijden naar eigen inzicht in te richten. 
• Ook draagt BMC bij aan een goede werkplek thuis en geeft waar mogelijk de ruimte om de helft van de tijd vanuit huis te werken.

Heb je nog vragen?

Nog vragen over de functie of sollicitatieprocedure? Bel gerust. Je kunt contact opnemen met Marijke Braakman via 06-29 18 28 87 of marijke.braakman@bmc.nl