Goes is de motor van de regio, een dynamische stad die zich onderscheidt met een uitgebreid voorzieningenaanbod en een sterke economie. Als centrum van de Bevelanden vind je hier de bruisende mix van een levendig uitgaansleven, een breed onderwijsaanbod en een historisch centrum vol met winkels en gezellige horeca. Deze centrale positie zorgt voor een unieke dynamiek en maakt Goes de ideale plek om te werken als senior casemanager vergunningen VTH Omgevingsrecht aan de verdere ontwikkeling van een stad waar altijd iets te beleven valt.

Jouw rol
Als senior casemanager ben jij de “architect” van de fysieke leefomgeving in Goes. Je bent de drijvende kracht achter de grootste en meest uitdagende bouwplannen van de gemeente, van de realisatie van 300 woningen tot de uitbreiding van bedrijventerreinen en zelfs het nieuwe ziekenhuis.

Je coördineert het gehele vergunningsproces en bent het centrale aanspreekpunt voor alle betrokken partijen, zowel binnen als buiten de organisatie. Je zorgt voor een soepel verloop van complexe dossiers en brengt de juiste ketenpartners samen om tot een integraal resultaat te komen. Jouw werk is essentieel om de groei en ambities van Goes te verwezenlijken. Je bent de spin in het web die ervoor zorgt dat plannen werkelijkheid worden.

Je komt te werken op de afdeling dienstverlening, een team van ruim 80 medewerkers. Binnen deze afdeling word je een belangrijke schakel van het team VTH Omgevingsrecht, dat bestaat uit ongeveer 15 directe collega’s. Dit is een team met een mix van ervaren krachten en jonge, verfrissende talenten. Je werkt nauw samen met een groep van vier casemanagers. De belangrijkste sparringpartners zijn je collega senior casemanager, de senior inspecteur en de teamcoördinator, die je dagelijks op de werkvloer of op afstand ontmoet. Deze platte teamstructuur zorgt voor korte lijnen en maakt je een belangrijke vraagbaak voor je collega’s, zowel binnen je eigen team als op andere afdelingen.

Wat biedt de gemeente Goes aan jou?

• Een jaarsalaris van bruto maximaal € 76.115,27 (schaal 10, Cao-gemeenten) inclusief een vrij besteedbaar Individueel Keuzebudget van 17,05%.
• Je individueel keuzebudget kun je onder andere gebruiken voor het kopen (of verkopen) van verlofuren, contributie vakbond, fiets-privé regeling, sportabonnement en sportaccessoires, aanvulling extra pensioen, uitruil reiskosten woon-werkverkeer, opleiding of gewoon uit laten betalen.
• Een arbeidsmarkttoelage is bespreekbaar, afhankelijk van jouw ervaring en expertise.
• De mogelijkheid tot een direct vast contract bij een geschikte match.
• Een goede pensioenregeling en 201,6 vakantie-uren op basis van een 36-urige werkweek.
• Flexibele werktijden en dagen (32-36 uur per week), waarbij een werkweek van 4 x 9 uur mogelijk is in overleg. Je kunt deels thuiswerken (ongeveer 1/3e van de tijd), met donderdag als de vaste kantoordag.
• Een tegemoetkoming in de reiskosten en een sportvergoeding.
• Je bent de spil in de meest uitdagende en complexe bouwprojecten van Goes, waaronder de ontwikkeling van het nieuwe ziekenhuis, 300 woningen en de uitbreiding van bedrijventerreinen.
• Je werkt aan opgaven met grote maatschappelijke impact.
• Je komt terecht in een plat, gezellig en hecht team waar humor en openheid centraal staan. Iedereen durft veel tegen elkaar te zeggen, wat zorgt voor een informele en collegiale sfeer.
• Je werkt samen met een mix van ervaren en nieuwe collega's, waarbij jouw expertise als senior wordt gewaardeerd en je een belangrijke sparringpartner bent voor je collega's.
• Het team onderneemt graag activiteiten buiten het werk, zoals bowlen, een terrasje pakken en het vieren van verjaardagen met een themadiner.
• De afdeling is jong en verfrissend, met medewerkers die lef en risico durven te tonen en dicht op de inwoners zitten.
• Je werkt in het bruisende hart van de regio, een stad die zich onderscheidt door een levendig uitgaansleven, uitgebreide faciliteiten en een sterke economie.
• De gemeente is groot genoeg om een specialist als jij te huisvesten, maar klein genoeg om elkaar makkelijk te vinden en impact te maken.
• Vanuit het Stadskantoor in het centrum van Goes, werk je samen met je collega's voor ruim 40.000 inwoners en draag je bij aan de ontwikkeling van een groeiende stad.

Wat bied jij aan de gemeente Goes?

• Je hebt een hbo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld richting bouwkunde.
• ABW I en ABW II (ambtenaar bouw- en woningtoezicht) of de bereidheid deze te behalen (opleiding wordt betaald door de gemeente volgens de studiekostenregeling 100%).
• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring als casemanager, bij voorkeur binnen een gemeente, en bent klaar voor een senior rol.
• Je bent besluitvaardig en toont eigenaarschap over je dossiers, waarbij je effectief prioriteiten stelt om complexe aanvragen te coördineren. Door actief te luisteren en proactief samen te werken met zowel collega's als ketenpartners, zorg je voor een soepele en integrale besluitvorming en draag je bij aan de gezamenlijke doelen van het team.

Wil je verdere informatie?
Neem dan contact op met Gina van Latentis via het vaste nummer 0182 - 23 99 91, haar mobiele nummer 06 - 416 754 34 of mail gina@latentis.nl.

Solliciteren?
Dat kan tot uiterlijk 4 september. Maar wacht niet te lang, want er kan reden zijn om de vacature eerder te sluiten als we eerder de ideale kandidaat hebben gesproken. Een game-based assessment zal deel uitmaken van de procedure.