Wij zoeken een collega met affiniteit voor het werkveld, die zich zelfstandig zaken eigen maakt en die ook oppakt.

Je plek in de organisatie
De gemeente Uithoorn is een gemeente met ruim 31.000 inwoners op de grens van Amsterdam-Amstelland en het Groene Hart. Vanuit de gemeentelijke organisaties vindt beleidsontwikkeling en regievoering plaats. De uitvoering in het sociaal domein voor de gemeenten Uithoorn en Ouder-Amstel wordt verzorgd door uitvoeringsorganisatie DUO+. De beleidsadviseur gaat aan de slag bij de afdeling Samenleving, die zich onder meer bezighoudt met de uitvoering en transformatie van het sociale domein (Wmo/Jeugdwet/ Participatiewet), welzijn, sport, cultuur, onderwijs, regie in complexe sociale en veiligheidscasussen en openbare orde en veiligheid. De functie maakt onderdeel uit van het beleidscluster Bestaanszekerheid, arbeidsparticipatie en inburgering dat momenteel bestaat uit vier (strategisch) beleidsadviseurs. Vanwege een interne carrière-stap voor de huidige beleidsadviseur is deze vacature ontstaan.

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste, energieke en resultaatgerichte collega die aan de slag gaat als beleidsadviseur werk en inkomen met focus op inkomens ondersteunende regelingen en het (lokale) re-integratiebeleid. Op dit thema zijn onze inspanningen erop gericht dat inwoners zoveel mogelijk zelfstandig deelnemen aan de samenleving en dat we waar nodig het perspectief en de kansen voor inwoners vergroten om zelf in inkomen te voorzien.

Je functie
Wij zoeken een collega met affiniteit voor het werkveld, die zich zelfstandig zaken eigen maakt en die ook oppakt. Ook doorgrond je wet- en regelgeving snel en vertaal je die naar beleidsvoorstellen en praktische uitvoering. Je onderhoudt en versterkt de contacten met relevante partners en werkt hierbij nauw samen met de collega’s van uitvoeringsorganisatie Duo+.

Je gaat onder andere aan de slag met:

• evalueren en actualiseren beleidsnota re-integratie;
• voorbereiden en uitvoeren van een aanbesteding van de (lokale) re-integratie dienstverlening;
• volgen en aanpassen van de (lokale) re-integratie dienstverlening, input leveren voor de P&C cyclus en het monitoren van gecontracteerde re-integratiepartijen en sturen op resultaatafspraken, o.a. door middel van periodieke contractgesprekken;
• samen met Duo+ voorbereiden van de wijzigingen voortkomend uit de Participatiewet in Balans
• beleidsadvisering op het terrein van bijzondere bijstand, individuele inkomenstoeslag en individuele studietoeslag, waaronder het volgen en aanpassen van beleid, input leveren voor de P&C cyclus en data gedreven sturing;
• hersteloperatie kinderopvangtoeslag;
• organisatie en doorontwikkeling van de collectieve ziektekostenverzekering;
• alleenverdienersregeling en bijstand voor zelfstandigen.

Je profiel
Je beschikt over het volgende profiel:

• Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau;
• Je beschikt bij voorkeur over relevante werkervaring in een vergelijkbare functie binnen een gemeente;
• Je beschikt over inhoudelijke kennis van de Participatiewet en meer specifiek inkomensondersteunende regelingen en lokaal re-integratiebeleid;
• Je vindt snel je weg in relevante netwerken, weet mensen te verbinden en bouwt relaties verder uit;
• Je hebt een proactieve houding en neemt initiatief;
• Je bent klantgericht, politiek sensitief en communicatief sterk;
• Je adviseert niet alleen maar steekt ook graag zelf je handen uit de mouwen om zaken voor elkaar te krijgen;
• Je bent financieel en administratief goed onderlegd;
• Je weet binnen dit gevarieerde werkpakket je eigen grenzen goed te bewaken;
• Je kunt relativeren en je beschikt over een gezonde dosis gevoel voor humor.

Ons aanbod
De gemeente Uithoorn biedt je uitdagend werk in een informele werkomgeving met korte lijnen naar uitvoering en bestuur, waarin je samenwerkt met gedreven, fijne en deskundige collega’s die echt iets willen betekenen voor de inwoners. Met veel vertrouwen in elkaar en korte efficiënte overleggen, alleen als dat echt nodig. Waarbij we oog hebben voor elkaar en flexibel bijspringen waar nodig.

De functie is gewaardeerd op schaalniveau 10, maximaal € 5.313,- bruto per maand bij een fulltime werkweek (36 uur). Het betreft een tijdelijke aanstelling van één jaar met de intentie op aansluitend een vaste aanstelling bij goed functioneren.

Daarnaast bieden wij jou:

• Een individueel keuzebudget van 17,05% (IKB) dat je kunt inzetten voor bijvoorbeeld een opleiding of de aanschaf van extra verlof;
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een ABP keuzepensioen, reiskostenvergoeding en een goede verlofregeling;
• Alle attributen om je werk goed te kunnen uitvoeren, zoals een laptop, een telefoon en eventueel kantoorvoorzieningen voor thuiswerken;
• Flexibele werktijden en werkplekken;
• In-company trainingen zoals effectief werken, datagedreven beleid ontwikkelen en strategisch adviseren.

Interesse?
Herken je jezelf en ben je geïnteresseerd? Reageer dan uiterlijk 9 februari a.s. via www.werkenvoordeduogmeenten.nl De eerste gespreksronde staat gepland in de week van 17 februari en het streven is de procedure voor 1 maart a.s. af te ronden.

Wil je eerst meer informatie, neem dan gerust contact op met Eelco Tinga, afdelingshoofd Samenleving, telefoonnummer 06 12311797.

Voor alle functies binnen de DUO-organisaties is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist. De kosten worden door ons vergoed.
Het inwinnen van referenties kan deel uitmaken van het sollicitatieproces.