Draag jij bij aan onze (boven)regionale doelen en help jij mee aan een veilige toekomst voor jongeren in onze regio.

Elk kind verdient een veilige omgeving om zich optimaal te ontwikkelen. We willen onveilige situaties voorkomen door sneller te signaleren en gezinsgericht te werken. Bij dreigende onveiligheid zorgen we voor snelle stabilisatie en voorkomen we escalaties.
De Gecertificeerde Instellingen (GI’s) voeren jeugdbeschermings- en jeugdreclasseringsmaatregelen uit. Samen willen wij kwetsbare kinderen zo optimaal mogelijk beschermen. Jeugdbescherming biedt veiligheid; jeugdreclassering helpt jongeren na een strafbaar feit met betere kansen en het voorkomen van herhaling.

De Regio Hart van Brabant is opdrachtgever en heeft contracten met de GI’s voor jeugdbescherming en jeugdreclassering. We werken nauw samen met andere Brabantse jeugdzorgregio’s, met grotendeels uniforme afspraken en contracten.

Het bovenregionaal accounthouderschap voor Jeugdbescherming Brabant ligt bij onze regio. Door flinke investeringen staan de GI’s er beter voor: de werkdruk is verlaagd, er zijn passende tarieven en meer aandacht voor jeugdigen. Ook werken zij mee aan de Proeftuin Kind- en Gezinsbescherming en de Brabantse Leading Coalition. Tegelijkertijd liggen er voor de komende periode de nodige uitdagingen. Zo moeten per 2026 nieuwe overeenkomsten afgesloten worden met de GI’s voor de vijf regio’s in Brabant. Het verwijsproces naar jeugdhulp door deze instellingen vraagt de nodige verbetering, terwijl landelijke ontwikkelingen, zoals de Hervormingsagenda Jeugd en het Toekomstscenario, erop sturen dat zij hun expertise meer aan de voorkant inzetten.

Wil jij een belangrijke bijdrage leveren aan de bescherming van kwetsbare kinderen en jongeren in onze regio en heb jij ervaring met complexe vraagstukken en regionale samenwerking? Als beleidsadviseur speel je een sleutelrol in het verder ontwikkelen van jeugd- en gezinsbescherming en het creëren van een toekomstbestendige aanpak. Dan zijn we op zoek naar jou!

Wat ga je doen
Als beleidsadviseur werk je aan belangrijke (boven)regionale opgaven en beleidstaken binnen jeugd- en gezinsbescherming. Je bent ambtelijk trekker van het accounthouderschap jeugdbescherming voor de vijf Brabantse jeugdzorgregio’s en verantwoordelijk voor de regionale en gemeentelijke taken rondom jeugdbescherming.

Daarnaast neem je deel aan het projectteam van de Proeftuin Toekomstscenario Kind- en Jeugdbescherming en adviseer je over de rol van GI’s, de aanpak bij complexe scheidingen en de inzet van de gezinsadvocaat.

De voornaamste taken zijn:

• Coördineren van beleid en gezamenlijke opgaven op het gebied van jeugdbescherming voor de Brabantse jeugdzorgregio’s, met focus op afstemming met andere organisaties.
• Aanspreekpunt en accounthouder voor gecertificeerde instellingen (GI’s), met focus op samenwerking, het verbeteren van uitvoering en het verwijsproces naar jeugdhulp.
• Ambtelijk accounthouder namens Brabant in landelijk overleg met de VNG.
• Deelname aan het projectteam voor de doorontwikkeling van het Toekomstscenario Kind- en Gezinsbescherming in de regio Hart van Brabant.
• Trekker van het thema veiligheid in het regionaal uitvoeringsprogramma jeugd en adviseur over de aanpak van complexe scheidingen en de Gezinsadvocaat.
• Advies aan bestuurders en managers in de regio Hart van Brabant en daarbuiten op het gebied van jeugdbescherming, als sparringpartner vanuit jouw vakgebied.
• Onderhouden van contacten met belangrijke partners, zoals de Rechtbank Zeeland-West Brabant, de Raad voor de Kinderbescherming, het ministerie van J&V en specialistische jeugdhulpaanbieders.

Waar kom je te werken
Je komt te werken in het team Ondersteuning en Zorg van de afdeling Sociaal, bestaande uit ongeveer 30 gedreven beleidsprofessionals die zich bezighouden met diverse thema's op het gebied van jeugdhulp, zorg, crisis en onveiligheid. Voor enkele taken, zoals Wmo, Participatie en jeugdhulp, vervult Tilburg als centrumgemeente de gastheerrol voor de samenwerkende gemeenten in de regio Hart van Brabant. Dit omvat onder andere contractmanagement, strategie, beleid en monitoring.

Wat breng je mee
Jij bent sterk in het sturen op inhoud en samenwerking, altijd gericht op het behalen van resultaat. Je beweegt je makkelijk in een complex speelveld met tegenstrijdige belangen en weet verschillende partijen te verbinden. Als sparringpartner zoek je actief samenwerking en communiceer je helder en begrijpelijk.

Je blijft stressbestendig en flexibel, ook in hectische situaties, en hebt een hands-on mentaliteit. Bestuurlijke sensitiviteit is jouw kracht; je speelt in op de belangen van verschillende partijen. Je neemt de leiding waar nodig en hebt altijd een goed overzicht van de ontwikkelingen binnen jeugdbescherming en -hulp.

Verder:

• Je hebt een WO werk- en denkniveau, bij voorkeur met een achtergrond in Sociale Wetenschappen, Bestuurskunde of Beleidswetenschappen;
• Je hebt minimaal 5 jaar (inter)gemeentelijke ervaring en of ervaring met beleidsontwikkeling binnen een jeugdhulpinstelling;
• Je beschikt over brede, aantoonbare kennis en ervaring met beleid en strategie op het gebied van jeugdbescherming en/of jeugdhulp;
• Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Wat krijg je ervoor terug
Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt en authenticiteit gestimuleerd wordt. Als onderdeel van een vooraanstaande overheidsorganisatie krijg je de kans om niet alleen bij te dragen aan de doorontwikkeling van jeugdhulp van jeugdhulp in de regio Hart van Brabant, maar ook aan je eigen groei dankzij ons uitgebreide aanbod aan trainingen via het Tilburgs Leerhuis.

Verder bieden wij je:

• De functie is ingeschaald in salarisschaal 12. Op basis van een fulltime dienstverband is dit minimaal € 5070,- en maximaal € 6862,- bruto per maand. Afhankelijk van jouw ervaring en huidige situatie doen we je een zo goed mogelijk voorstel binnen deze bandbreedte.
• 194 verlofuren en de mogelijkheid om max. 187 verlofuren bij te kopen (o.b.v. een fulltime dienstverband);
• Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris. Dat je het gehele jaar door kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, een extra uitbetaling, studie, vakantiegeld of de aanschaf van een (elektrische) fiets;
• Bij goed functioneren ontvang in principe na één jaar een vast contract;
• Een goede werk-privébalans met een werkweek van max. 36 uur, de mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken en flexibiliteit qua werktijden;
• Een sta/zit bureau, bureaustoel en toebehoren om je thuiswerkplek volledig en goed in te richten;
• Werk je thuis? Dan ontvang je een thuiswerkvergoeding van €3,- netto per thuiswerkdag;
• Een laptop en mobiele telefoon;
• Reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed (2e klas).

Wil jij als beleidsadviseur Jeugdbescherming een bijdrage leveren aan onze (boven)regionale ontwikkelopgaven op het gebied van Jeugdbescherming en -jeugdhulp? Solliciteer dan via onderstaande button!

Vragen?
De vacature staat open tot en met 2 december 2024. De eerste gesprekken zijn ingepland voor woensdag 4 december, de tweede gesprekken volgen op woensdag 18 december. Wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Rianne Oomen, Teammanager Ondersteuning en Zorg, via tel nr. 013 5495 581. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je bellen of appen naar Robert Aangeenbrug op: 06-86555046 onder vermelding van vacaturenummer: SOC24-26.

Gemeente Tilburg wil een betrouwbare partner (werkgever) zijn voor burgers en medewerkers. Daarom vragen we je om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen als onderdeel van het proces om bij ons te komen werken.

Delen van de vacature mag, graag zelfs! Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.

Meer over Gemeente Tilburg: https://www.werkenvoortilburg.nl/pagina/afdelingen
Meer over onze arbeidsvoorwaarden: https://www.werkenvoortilburg.nl/pagina/arbeidsvoorwaarden
Meer over CAO gemeenten: https://www.caogemeenten.nl/
Meer over Proeftuin en Voor Jeugd en Gezin: https://www.voordejeugdenhetgezin.nl/